Kariéra ve společnosti Delta Air Lines: Naučte se, jak se přihlásit

Společnost Delta Air Lines nabízí různé příležitosti kariéry, a to se řadí na druhé místo mezi leteckými společnostmi ve světě podle počtu letadel a cestujících. 

Tento průvodce podrobně popisuje kariéru v Delta, přehledně zdůrazňuje důležité aspekty, jako je plat, výhody a stáže pro studenty, kteří mají zájem o letecký průmysl.

Co je to společnost Delta Air Lines?

Letecká společnost Delta Air Lines vznikla v roce 1925 jako Huff Daland Dusters, která se původně zaměřovala na postřikování plodin. V roce 1928 ji C.E. Woolman přetvořil na leteckou společnost Delta Air Service a do roku 1945 byla přejmenována na Delta Air Lines, přičemž celkově nalétala přes 300 milionů pasažérských mil.

Od 50. let 20. století se Delta rozšířila do mezinárodního provozu a sloučila se s dalšími leteckými společnostmi. Dnes provozuje přes 4000 denních letů na 275+ destinací, zaměstnává 90 000 lidí a každoročně obslouží 200 milionů pasažérů.

Sídlící v Atlantě, Georgie, byla Delta Air Lines v roce 2022 uznána jako nejpřesnější letecká společnost v Severní Americe a svým závazkem spojit lidi s místy a zážitky.

Nové možnosti pro absolventy a studenty v Delta Air Lines

Delta Air Lines nabízí škálu programů pro studenty a absolventy, kteří se snaží začít svou kariéru. Mezi ně patří stáže, praxe, MBA programy a rotační programy.

Stážovací program

Delta nabízí letní stáž trvající 10-12 týdnů, během které se stážisté ponoří do firemních operací.

Pracují v oblastech jako je letecký management a finance na atlantském sídle. Výhody zahrnují plat, příspěvek na bydlení pro stážisty ze států mimo lokalitu a přístup k celosvětovému cestování.

Program spolupráce

Tento program zahrnuje několik plných pracovních rotací v Atlantě, vhodných pro studenty ve studijním programu o délce čtyř let. Účastníci se střídají mezi školou a prací, dostávají příspěvek na bydlení a mohou během volna hodně cestovat.

MBA Program

Dvou až tříletý program na plný úvazek, který zarovnává účastníky s strategickými obchodními jednotkami Delta, jako je finance a dodavatelský řetězec.

Účastníci obdrží plné zaměstnanecké výhody a konkurenceschopnou mzdu.

Rotational Program 

Targeted at new graduates, this program offers two 18-month rotations in commercial strategy and finance, providing deep dives into these areas. 

It includes professional development, networking opportunities, and relocation assistance for those outside Georgia.

Nabídky práce a platy v Delta Air Lines

Delta Air Lines nabízí řadu pracovních příležitostí mimo letiště a letecký provoz. V kancelářích společnosti Delta můžete najít pozice v oblasti inženýrství, obchodu, IT a financí.

Platy se liší podle vašich zkušeností, dovedností a místa práce. Zde je přehled toho, co Delta platí svým zaměstnancům ve dvou konkrétních oblastech:

Nabídky práce v oblasti inženýrství ve společnosti Delta

Inženýrský tým společnosti Delta je zodpovědný za výstavbu a udržování sofistikovaných systémů společnosti. Výchozí platy pro tyto pozice zahrnují:

• Vývojář softwaru: 108 400 USD
• Senior vývojář softwaru: 146 100 USD
• Inženýr softwaru: 118 200 USD
• Senior inženýr softwaru: 155 900 USD
• Inženýr dat: 117 900 USD

Delta Analytics Jobs 

Tým analytiků v Delta zpracovává výzkum dat a analýzu, podporující strategická rozhodnutí. Vstupní mzdy v tomto oddělení jsou následující:

• Obchodní analytik: 90 500 $
• Analýza obchodní strategie: 113 800 $
• Operativní analytik: 71 900 $
• IT obchodní analytik: 95 000 $
• IT vedoucí obchodní analytik: 110 200 $
• Data scientist: 131 600 $

Tyto čísla odrážejí příjmy na začátku kariéry a mohou sloužit jako směrnice, pokud zvažujete pozici v Delta.

Nabídka Benefitů od společnosti Delta Air Lines

Delta Air Lines nabízí svým zaměstnancům komplexní balíček benefitů. 

To zahrnuje plán 401(k) s příspěvky v maximální výši 9 %, konkurenceschopné platy a různé placené volno – od dvou do pěti týdnů dovolené, spolu s prázdninami a sedmi osobními dny. Je také poskytováno zdravotní pojištění.

Delta nabízí několik dodatečných benefitů:

• Výhody v cestování: Zaměstnanci a jejich oprávnění příbuzní mohou využívat volné lety na domácích a mezinárodních letech společnosti Delta. Mohou také využívat více než 500 slev na cestování, jako jsou nižší sazby na pronájem aut a hotelů a snížené tarify u jiných leteckých společností.
• Rodičovské výhody: Delta poskytuje až 12 týdnů plně placené rodičovské dovolené pro rodiče, kteří porodili. Rodiče nebyvší těhotní, adoptivní nebo nositelé náhradního potomka obdrží dvoutýdenní placený volný čas.
• Výhody pro pohodu: Zaměstnanci mají k dispozici program pomoci zaměstnancům, finanční poradenství a podporu duševního zdraví. Delta také dotuje náhradní péči o závislé osoby po dobu až 25 dní.

Zpětná vazba zaměstnanců na benefity společnosti Delta je pozitivní. Na Glassdoor obdržely benefity hodnocení 4,3 z 5, s vysokými známkami za akciové opce, plán 401(k), možnosti práce na dálku a slevy. 

Na stránce Comparably získaly výhody společnosti Delta skóre 77 ze 100, tedy dostatečně na B+ stupeň, s 75 % zaměstnanců, kteří jsou spokojeni s benefity.

Jaká je kultura letecké společnosti Delta Air Lines

Letecká společnost Delta Air Lines podporuje firemní kulturu zasazenou do podpory komunit ve svém prostředí. Tato závaznost pramení z jejích základních hodnot: upřímnost, integrita, respekt, vytrvalost a služební vedení.

Delta obdržela několik ocenění, jako je zařazení mezi nejuctívanější společnosti světa podle časopisu Fortune a mezi nejlepší místa k práci v roce 2022 podle Glassdooru.

Delta se aktivně zapojuje do různých iniciativ:

Rozmanitost a začlenění

Delta podporuje rozmanitost s 10 obchodními skupinami, které zapojují přes 30 000 zaměstnanců. Společnost dává přednost přístupu zaměřenému na dovednosti při náboru, zdůrazňující důležitost praktických dovedností a zkušeností před formálním vzděláním.

Snahy o posílení rozmanitosti pracovní síly probíhají s průběžnými jasnými aktualizacemi o pokroku.

Udržitelnost

Delta přechází k udržitelnějším postupům. Cílem je do roku 2030 nahradit 10 % leteckého paliva udržitelnými alternativami a do roku 2050 dosáhnout čisté nuly emisí.

Mezi nedávné kroky patří vyřazení 200 letadel za efektivnějšími, recyklace více než tří milionů liber hliníku a podpora výstavby 12 domů pro organizaci Habitat for Humanity.

Zapojení komunity

Delta věnuje 1 % svých ročních čistých zisků do dobrovolnictví, staví 273 domů s organizací Habitat for Humanity a 35 dětských hřišť s KABOOM!, navíc daruje přes milion liber potravin organizaci Feeding America.

Delta získává 77/100 bodů v hodnocení kultury podle Comparably, a tak se řadí do nejlepších 5 % v hodnocení CEO, rovnosti pohlaví a eNPS mezi kolegy, přestože získává nižší skóre v prostředí kanceláře a profesním růstu.

• 91 % zaměstnanců Delta preferuje týmové interakce.
• 80 % popisuje své pracovní podmínky jako pozitivní.
• Pouze 58 % si myslí, že jsou spokojeni se svou pracovní-životní rovnováhou.

Jak probíhá pohovorový proces?

Začněte tím, že navštívíte kariérní portál společnosti Delta. Hledejte stáže a programy pro studenty pod konkrétními filtry. 

Vždy si zkontrolujte požadavky uvedené k danému zaměstnání. Společnost Delta tyto příležitosti nabízí po celý rok, takže pravidelně sledujte nové inzeráty, připojte se k Talent Community a sledujte Delta na sociálních sítích pro aktualizace.

Pohovorový proces v Delta se může lišit v závislosti na pozici, na kterou se ucházíte, ale obvykle zahrnuje následující kroky:

1. Může se stát, že budete muset absolvovat virtuální pohovor. To může být rozhovor v reálném čase prostřednictvím Microsoft Teams nebo jednostranná interakce přes HireVue, kde budete odpovídat na stanovené otázky.
2. Přečtěte si popis práce a dostupná ukázková videa, abyste se s nimi obeznámili. To vám pomůže porozumět očekávaným povinnostem a dovednostem.
3. Zamyslete se nad svými dovednostmi, zkušenostmi a úspěchy, které dokáží, že jste vhodní pro danou pozici. Během pohovoru si odpovědi organizujte pomocí metody STAR.
4. Buďte autentičtí a nechte svou skutečnou osobnost zazářit ve vašich interakcích.

Zde je, jak lze podat žádost o zaměstnání u společnosti Delta Air Lines:

1. Spusťte vaši žádost: Navštivte kariérní portál společnosti Delta a vytvořte si svůj profil. Můžete buď přímo nahrát své životopis nebo propojit váš LinkedIn profil pro rychlejší nastavení.
2. Dokončete formulář žádosti: Vyplňte žádost s základními informacemi, popište svůj zájem o připojení k Delta a odpovězte na otázky specifické pro dané pracovní místo.
3. Test na schopnosti: Buďte připraveni na absolvování testu na schopnosti hodnotících vaše komunikační, matematické a sociální dovednosti.
4. Potvrzení pohovoru: Pokud projdete úvodními kroky, personální oddělení Delta vás kontaktuje k domluvení pohovoru. Využijte této příležitosti k diskusi o vaší profesní cestě a k položení otázek specifických pro danou roli.
5. Onboarding: Úspěšné absolvování těchto etap povede k nabídce zaměstnání, následované procesem onboardingu.

Post-Application Steps

Po odeslání žádosti může čas odpovědi kolísat. Pro role jako je letuška/letušek si ujistěte, že máte k dispozici svůj platný pas nebo podobné dokumenty pro pohovor, což pomáhá ověřit vaši identitu. 

Dodatečně bude provedena kontrola trestního rejstříku na základě otisků prstů z bezpečnostních důvodů.

Závěrečné myšlenky

Přeji hodně štěstí při podávání přihlášky na pozici ve společnosti Delta Airlines. Tento článek zdůrazňuje, že získání zaměstnání u Delta vyžaduje významné úsilí a připravenost.

Začněte tím, že vytvoříte pevnou žádost, která představí vaše zkušenosti a kariérní cíle. Přesto je nezbytná rozsáhlá příprava v každé fázi.